大海求生拓展項目目標

1.在團隊中進行合理分工,并能夠分清主次目標,進行有效溝通,團隊結構與溝通協作,團隊的動態管理；

2.領導管理的角色意識,領導藝術與領導力的學習；

3.層級之間、部門之間及不同角色人員的有效溝通；

4.突破思維定勢,培養創新與風險意識；

5.信任與合作。

項目描述及規則

1.我們的團隊在一次海難中被沖上了三個島,珍珠島、啞巴島、盲人島。

2.三個島一字排開,各島上的人員只能看到自己的任務書而并不知道別的島上的任務及道具。當然,盲人島上的人是看不到任務書的,可以說話；啞巴島是不能說話；珍珠島上的人可以看見也可以說話。

3.將每隊學員分成三組,分別安置在盲人島(喻基層員工)、啞巴島(中層管理者)、珍珠島(高層決策者)。